Résidences d’auteurs et éducation artistique et culturelle : Quels enjeux professionnels, culturels et éducatifs sur les territoires ?
Décentralisation culturelle : la dernière version du Livre Blanc des associations d’élus est disponible
6&7Assistante – cheffe / Assistant – chef de projets marketing04/05/2026 Contrat en alternance 19 Rue de Milan 75009 Paris Publié il y a 1 semaine Site 6&7 6&7 est un label indépendant fondé par Pascal Nègre, avec Believe comme actionnaire et partenaire stratégique. À la fois agile et exigeant, il place l’artiste au centre de sa démarche. Son entité Syndicate Records est dédiée aux musiques urbaines. Les équipes travaillent de façon transversale sur l’ensemble des projets, de Zazie à Krisy, en passant par Skip the Use, Lancelot, Jérémy Frerot, ou Kimberose. Missions Label & coordination Suivi et mise à jour du planning artistes (promo, live, deadlines) ; Organisation logistique : déplacements, accueil artistes/invités, commandes, gestion du bureau, gestion des factures et des cachets ; Appui au bon fonctionnement quotidien : reporting, interface avec les prestataires, gestion du courrier ; Centralisation des demandes entrantes et dispatch aux bons interlocuteurs. Marketing & stratégie Assistanat des chefs de projet dans le suivi des sorties ; Participation à la mise en place et au suivi des campagnes marketing ; Coordination des contenus à livrer avec les différents pôles (graphisme, digital, promo…) ; Participation aux brainstorms, bilans et analyses des actions mises en place. Profil recherché Savoir-faire Bonne maîtrise des outils Google et des workflows collaboratifs Excellente expression écrite et orale Sensibilité au branding, aux contenus et aux enjeux de développement artistique Savoir-être A une excellente organisation et une vraie rigueur dans le suivi. Fait preuve de curiosité et de proactivité et sait s’adapter à des missions variées. Est à l’aise pour travailler en équipe comme en autonomie. Possède une bonne culture générale musicale et envie d’évoluer dans cet univers. prise de fonction le 24 août 2026 Par email : contact@6et7.fr Le process de recrutement comptera 2 tours au maximum : un entretien avec les chefs de projets et un entretien avec le directeur du label. Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à contact@6et7.fr